别找任何借口
千万不要利用各种借口来推卸自己的过错，从而忘却自己应承担的责任。借口只能让你的情绪获得短暂的放松，却丝毫无助于问题的解决。抛弃找借口的习惯，对错误要承认它们，分析它们，并为此承担其责任。更重要的是从错误中学习和成长。抛弃寻找借口的习惯，成功会离你越来越近。
那是一个周日下午，风很大，我和我的家人驾车行驶在高速公路上。突然，一幅惊人的画面闯入我们的视野：在公路右侧的旷野中，一个中年人正从他的轮椅上扑向一大片报纸。报纸在空中飞舞，狂风将报纸吹得到处都是。他不能站立，只能在地上爬行。他努力想去抓住那些报纸，可风实在是太大了，他的腿又有残疾，转眼间，旷野中到处都是报纸。威尔，我的大儿子，在我后面喊到：“爸爸，我们去帮帮他吧！”我们迅速地将车停好，然后一起冲出去帮忙。
风很大，我们几个人四处奔跑捡拾着地上和空中的报纸。当我抓住报纸，将它们抱在胸前的时候，强烈的好奇心使我十分想值得发生了什么事。我们将报纸都找回来，围拢在那个人的周围。这时他紧紧地抓着他费了很大力气才捉住的几张报纸。
我的一个孩子问他：“发生了什么事情？”他挣扎着坐回到轮椅上，一只手臂抖个不停，好像是残废了。他说：“老板让我把几捆报纸送给客户，等我到地方的时候发现缺了一捆，急忙回来沿途寻找。当我来到这里时，我简直不敢相信我的眼睛，报纸飘得满地都是。”
我未经仔细考虑就问道：“你打算一个人把这些报纸捡起来吗？”他很奇怪地望着我说道：“当然，我必须这样做。这是我的错！”
你是否可以想像这样一个场景：
一个双腿和一只胳膊都有残疾的人匍匐在狂风肆虐的旷野中，试图抓住漫天飞舞的报纸。尽管这不是他所能做到的，但他勇敢地面对了自己的过错，这使我感到震撼。虽然他躯体残疾，但却拥有最健康的责任心。
人们往往对于承认错误和担负责任怀有恐惧感。因为承认错误、担负责任往往会与接受惩罚相联系。人们通常愿意对那些运行良好的事情负责，却不情愿对那些出了偏差的事情负责任，总是寻找各式各样的理由和借口来为自己开脱。比如：工作业绩不理想，那么一定是老板领导无方、相关部门不配合或经济形势不好；汽车半路抛锚，那一定是汽车厂家不对，产品质量不过关；老板不喜欢你，一定是他不懂得欣赏你……
这种思维将会使人一事无成。一旦出现问题，不是积极地、主动地寻找问题的原因，而是将精力都浪费在了毫无疑义的寻找借口上，以致业务荒废，绩效低下。借口为你提供了避难所，一旦出现过错，总能找到一些堂而皇之的理由来换取老板的同情与理解。找到借口的最大好处是使自己能够在心理上得到暂时的平静与安慰。但长此以往，借口会使你不再愿意去努力，不愿意去寻求解决问题的办法。如果一个人不懂得承认错误、承担责任、不值得每一次失败当中都蕴含者成功的因素，就不会从错误、失败中学习和完善自己，他就不会有提高，很可能再犯同样的错误。这样的员工怎么能指望老板欣赏和重用呢？
千万不要找任何理由为自己的过错开脱，让借口成为习惯。人们往往要花很长的时间才能养成一个良好的习惯，但却可以在短时间内养成坏习惯。好习惯与坏习惯都会对人的工作、学习和生活产生极大的影响。例如你每天按时起床，锻炼身体。这不仅增进了你的健康，也使你更有精力投入到繁重的工作当中去。但在养成这样的好习惯之前，你一定有很多个早晨都在想：再睡5分钟，还是立刻起床？相反，坏习惯却很容易就被人接受。寻找借口就是很容易养成的坏习惯。所以千万不要寻求任何理由为自己的过错开脱。
不承担责任，你就会去责怪和批评别人、制造借口、贬低周围的一切。但你在贬低别人的过程中，不可避免地也把自己贬低到了同样的水平。选择指责别人或把失败的理由归结于别的因素，会给人以致轻松感――似乎你的所作所为不会被追究，你不必再独自面对问题的挑战，你也不是造成问题的主要原因。换句话说，一旦你逃避了责任，就是和你所在世界的其他人脱离了关系。这种行为降低了人的社会性，使人们变得软弱无力。它只能让情绪获得短暂的放松，却丝毫无助于问题的解决。这也解释了为什么"承担责任"这种观念其实在我们的社会中尚未流行的原因。肩负责任是困难的。如果你与这个世界相联系，并应对随之而来的问题。然而，对承担责任的回报，将是长期的自信、被尊重和有力量的感觉。
千万不要利用各种借口来推卸自己的过错，从而忘却自己应承担的责任。人们习惯于为自己的过失寻找各种借口，以为这样就可以逃避惩罚。正确的做法应该是，承认它们，分析它们，并为此承担起责任。
面对错误，更重要的是利用它们，要让人们看到你如何承担责任，如何从错误中吸取教训。
摘自《这是我的错》
沃尔特·米勒（Walter Miller）/著
李征途 编译
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